/2011/10/04/1772702126.jpg)
KONTAN.CO.ID -JAKARTA. PT Royal Lestari Utama (RLU) terus memperkuat peran wanita di sekitar kawasan hutan. Perusahaan karet alam yang beroperasi di Jambi dan Kalimantan Timur ini, telah membentuk empat kelompok wanita tani yang melibatkan lebih 68 petani.
Yasmine Sagita, Direktur Sustainability, Corporate Affairs, dan HR PT Royal Lestari Utama, mengatakan, peningkatan kapasitas, yang memberikan akses terhadap kelompok wanita untuk pengembangan diri, merupakan hal yang sangat penting.
Hal itu, terutama dalam memberikan kaum wanita akses yang setara untuk menyampaikan berbagai masukan dan ide-ide, pemberian pelatihan untuk turut berpartisipasi dalam membentuk masyarakat tangguh dan inklusif untuk penghidupan yang berkelanjutan.
Yasmine menegaskan, pembinaan yang dilakukan RLU melalui pola agroforestry berhasil membuat keterampilan, produktivitas tanaman karet dan pengetahuan dalam menunjang kemandirian pangan para wanita tani bertambah.
Baca Juga: Provinsi Jambi tempat percontohan kehutanan sosial
"Kaum perempuan terbukti berperan nyata dalam peningkatan pendapatan keluarga kelompok tani kemitraaan kehutanan hingga 30%," kata Yasmine dalam keterangan resminya, Jumat (22/4).
Secara kultural, menurut Yasmine, kaum perempuan di Jambi khususnya di sekitar kawasan hutan, berperan aktif dalam menunjang ekonomi rumah tangga. Ini termasuk, dalam mengelola lahan pertanian dan kebun.
Melalui program Community Partnership Program (CPP), RLU melalui dua anak usahanya yaitu PT Lestari Asri Jaya (LAJ) dan PT Wanamukti Wisesa mendorong perempuan untuk berperan menunjang kehidupan keluarganya dalam mengelola perkebunan karet.
Dan, lewat empat kelompok tani wanita yang telah terbentuk, RLU melakukan berbagai kegiatan pembinaan. Mulai dari teknik menyadap (menderes) pohon karet, dan memproduksi pupuk organik.
Baca Juga: Neraca Perdagangan Maret 2022 Catat Surplus, Berikut Komoditas Penopangnya
Selain itu, mengembangkan pola agroforestry dengan tanaman usia pendek seperti sayur mayur dan jahe, serta perikanan dan lain lain. Kaum perempuan juga dibina agar lebih aktif dalam proses pemasaran dan mengembangkan produk pertanian.
Para anggota wanita tani mendapatkan pelatihan peningkatan kapasitas untuk penguatan kelembagaan kelompok dan tata kelola serta pelatihan kewirausahaan. RLU juga memberikan kesempatan kerja dan memberdayakan mereka di tengah masyarakat sekitar.
Saat ini, RLU memiliki tenaga kerja wanita sebanyak 34% dari total jumlah karyawan, melebihi target 30% bagi partisipasi perempuan. Hingga tahun 2021, RLU telah menyerap lebih dari 900 pekerja wanita yang bekerja secara harian di Jambi.
