Hari Ini (7/8) Terakhir Job Fair 2025 Serang, Simak Tips Sukses Wawancara Kerja

KONTAN.CO.ID - Jakarta. Para pencari kerja segera datang ke Kota Serang, Banten. Hari ini, Kamis 7 Agustus 2025 masih ada Job Fair di Kota Serang. Agar mendapat pekerjaan di Job Fair, ikuti tips sukses wawancara kerja berikut.

Diberitakan Kompas.tv, Pemerintah Kota (Pemkot) Serang melalui Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) menggelar Job Fair 2025 pada 6-7 Agustus 2025.

Job fair ini digelar untuk menyambut ulang tahun ke-18 Kota Serang. Job fair berlangsung di GOR Stadion Maulana Yusuf, Ciceri, Kota Serang, Banten.

Ajang bursa kerja terbesar di Kota Serang ini melibatkan puluhan perusahaan nasional dan multinasional. Mereka membuka ratusan lowongan kerja untuk berbagai posisi dan latar belakang pendidikan.

Pemerintah menargetkan Job Fair 2025 untuk mengurangi angka pengangguran serta memberikan peluang lebih luas bagi masyarakat Kota Serang untuk membangun karier.

Daftar Perusahaan Peserta Job Fair 2025

Beberapa perusahaan besar yang ambil bagian dalam Job Fair kali ini di antaranya:

- Kawan Lama Group

- Indomaret

- Alfamart

- Adira Finance

- Mandiri Utama Finance

- Federal International Finance (FIF)

- Tiki (TIKI)

- JNE

- Sinar Sosro Gunung Slamat

- Wings

- Artaboga

- PT PKSS

Baca Juga: PT Inhutani I Buka Lowongan Kerja 2025 untuk Lulusan SMA hingga S-1, Cek Posisi dan Syaratnya

- Sumber Alfaria Trijaya (Alfamart)

- SIMGROUP

- PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk

- BP3MI Banten

- PT Sekar Laut Tbk

- PT Cinta Niaga Semesta (Mayora)

- PT Prima Karya Sarana Sejahtera (PT. PKSS)

- PT First Cable Industries

- PT Permodalan Nasional Madani (PNM)

- PT Mitra Banten Multimedia (Faznet)

- PT Mitra Sendang Kemakmuran

- PT Persada Jaya Food

dan masih banyak lagi.

Hadir juga instansi pemerintah seperti BP3MI Banten dan sejumlah perusahaan dari sektor keuangan, logistik, manufaktur, serta industri kreatif lainnya.

Tata Cara Pendaftaran Job Fair 2025

Untuk mengikuti Job Fair ini, calon pelamar diwajibkan mendaftar secara daring. Berikut langkah-langkahnya:

1. Scan barcode atau akses link pendaftaran

Calon peserta bisa memindai barcode yang tersedia pada poster resmi atau mengakses tautan yang dibagikan oleh Disnakertrans Kota Serang di media sosial.

2. Lengkapi Data Diri

Isi form pendaftaran sesuai data diri yang diminta. Pastikan semua informasi benar dan lengkap.

3. Pilih Jadwal Kedatangan

Peserta wajib memilih jadwal kehadiran. Tersedia enam sesi waktu kunjungan pada tanggal 6 dan 7 Agustus 2025, antara pukul 08.00-15.00 WIB.

4. Bergabung ke Grup WhatsApp

Setelah memilih jadwal, peserta harus bergabung ke grup WhatsApp sesuai waktu kedatangan untuk memudahkan komunikasi dan koordinasi.

5. Tunggu Konfirmasi dari Admin

Setelah semua langkah dilakukan, peserta akan mendapatkan konfirmasi resmi sebagai peserta Job Fair Kota Serang 2025.

Untuk update terbaru, informasi lengkap, serta tanya jawab, peserta dapat mengikuti akun resmi Instagram @disnakertrans.kotaserang.

Tonton: Seller Wajib Tahu, Tokopedia TikTok Shop Pungut Tarif Tambahan Rp 1.250 ke Penjual

Tips sukses wawancara kerja

Berikut tips-tips wawancara kerja dari Jobstreet agar Anda bisa sukses lolos tahap interview kerja:

Datang lebih awal

Ketika akan menghadiri interview kerja, Anda wajib datang tepat waktu agar tidak tertinggal dan memberikan kesan yang baik.

Untuk berjaga-jaga dari kemungkinan buruk, sebaiknya Anda hadir di tempat wawancara 30 menit sebelum jadwal yang tertera. Lebih baik menunggu daripada terlambat dan memberi kesan buruk karena membuat perekrut menunggu kehadiran Anda.

Ketika sedang menunggu giliran, Anda juga dapat beristirahat sejenak untuk menenangkan diri agar tidak gugup, atau melakukan persiapan tambahan seperti merapikan pakaian.

Mencari informasi perusahaan

Selain kualifikasi dan keterampilan yang dimiliki oleh kandidat, perekrut juga mengutamakan kandidat yang menunjukkan kepribadian, sikap, dan nilai yang sesuai dengan perusahaan.

Perekrut akan menentukan apakah aspek-aspek tersebut akan cocok dengan tujuan perusahaan. Selain itu, aspek tersebut akan menentukan apakah Anda kandidat yang dapat beradaptasi dan mengikuti kultur kerja yang dimiliki oleh perusahaan.

Karena itu, penting untuk mempelajari visi dan misi perusahaan, nilai-nilai yang diutamakan oleh perusahaan dan pegawainya, hingga cara kerja keseluruhan bidang industri perusahaan tersebut.

Anda bisa mempelajari hal-hal tersebut dengan membuka website resmi perusahaan yang dilamar. Jika Anda memiliki kecocokan dengan berbagai aspek tersebut, peluang untuk lolos ke tahap wawancara kerja akan semakin terbuka lebar.

Mengenakan pakaian yang sesuai

Pastikan Anda memperhatikan informasi dresscode yang harus dikenakan. Beberapa lowongan pekerjaan kemungkinan besar tidak akan mencantumkan info tersebut.

Namun, jika kamu sudah mencari tahu latar belakang perusahaan, maka Anda akan mengetahui pakaian seperti apa yang akan berterima untuk menghadiri wawancara tersebut.

Pakailah baju yang nyaman, sopan, dan pas ukurannya agar kamu dapat fokus ketika menjawab pertanyaan. Pastikan juga untuk menggunakan sepatu tertutup, dan buka sandal.

Memahami kelebihan dan kekurangan

Anda harus mengenali kelebihan dan potensi diri yang dimiliki untuk ditawarkan sebagai bentuk kontribusi bagi perkembangan perusahaan.

Hal ini juga meliputi berbagai kemampuan yang sangat dicari oleh perusahaan dari pegawainya.

Persiapkan ringkasan mengenai pencapaian kinerja, penghargaan yang diperoleh dari pengalaman kerja sebelumnya, bahkan testimoni dari rekan kerja dan atasan sebagai persiapan jika nantinya terdapat pertanyaan yang mengarah kepada hal tersebut.

Jadi, ketika perekrut meminta Anda untuk melakukan perkenalan diri saat interview, Anda telah siap untuk menunjukkan kualitas dan potensi yang dimiliki.

Menyikapi kekurangan sebagai potensi pengembangan diri

Setelah mengenali kelebihan dan kekurangan, Anda bisa lebih menyusun jawaban interview yang mengarah ke hal yang positif.

Jika pertanyaan yang disampaikan dirasa akan menunjukkan kekurangan diri, maka Anda bisa menyesuaikan jawaban yang akan diberikan.

Alih-alih mengakui kekurangan secara terbuka, Anda dapat mengubah hal ini menjadi motivasi untuk perkembangan diri yang lebih baik di masa depan.

Menunjukkan rasa percaya diri

Pastikan Anda menunjukkan sikap yang menggambarkan aura positif dan percaya diri di hadapan perekrut.

Bahasa tubuh hingga sikap saat berbicara dapat menentukan penilaian perekrut terhadap diri pelamar.

Pastikan Anda menyapa atau memberi salam ketika masuk ruangan, kemudian duduk dengan posisi tegak, namun tidak terlalu kaku atau tegang.

Perhatikan cara berbicara serta bersikap dengan sopan dan profesional. Jangan sampai Anda berbicara dengan nada yang memaksa, atau terkesan ragu-ragu ketika menjawab setiap pertanyaan.

Selain itu tunjukkan antusiasme dalam menjawab, buktikan bahwa Anda adalah talenta yang tertarik dan siap berkontribusi untuk tumbuh kembang perusahaan melalui posisi pekerjaan ini.

Pahami pertanyaan sebelum menjawab

Jika perekrut menyebutkan pertanyaan yang tidak dimengerti, cobalah untuk tidak panik dan asal menjawab pertanyaan tersebut. Pikirkan dan proses pertanyaan itu dengan perlahan sebelum menjawabnya.

Jangan takut untuk berinisiatif bertanya kembali kepada perekrut apakah pertanyaan yang dimaksud sesuai dengan pemahaman Anda.

Cara ini dapat memudahkan Anda untuk memberikan jawaban dengan baik sesuai dengan ekspektasi yang diharapkan oleh sang perekrut. Jangan lupa juga untuk mempelajari berbagai pertanyaan yang sering muncul di tahap wawancara kerja.

Menjawab dengan jujur dan jelas

Usahakan untuk memberikan jawaban yang jujur, terstruktur, dan jelas. Artinya, jangan hanya menjawab dengan “ya” atau “tidak”, tetapi tambahkan informasi atau penjelasan tambahan yang berhubungan dengan pertanyaan yang diajukan.

Misalnya, jika perekrut menanyakan kemampuan teamwork Anda, maka berikanlah informasi tambahan seperti pendapat tentang bekerjasama dalam tim yang ideal, pengalaman bekerja sama dengan rekan kerja, serta pencapaian yang didapatkan dari kerja sama tersebut.

Dengan memberikan jawaban yang jujur sesuai dengan pengalaman yang dimiliki beserta contohnya, perekrut akan lebih mudah mendapatkan gambaran jelas dari maksud keseluruhan jawaban Anda.

Mengajukan pertanyaan

Jangan lewatkan kesempatan penting untuk tahu lebih banyak informasi keseluruhan perusahaan dengan cara mengajukan pertanyaan kepada perekrut.

Informasi ini dapat Anda gunakan untuk menentukan apakah perusahaan ini memberi kemudahan dalam penyusunan perencanaan karir dan sesuai dengan tujuan karir ideal yang diinginkan.

Momen ini bisa Anda manfaatkan untuk menunjukkan semangat dan ketertarikan Anda terhadap perusahaan tersebut dengan mengajukan berbagai pertanyaan penting untuk membangun impresi baik di hadapan perekrut.

Terus belajar

Tips terakhir agar bisa sukses lolos interview kerja adalah dengan melatih kemampuan menghadapi wawancara kerja.

Dengan melakukan latihan yang tepat untuk menghadapi proses wawancara, Anda dapat melatih intonasi dan suaramu, mengontrol nada dan emosi yang akan ditunjukkan, serta lebih membiasakan dirimu agar tidak gugup saat menjawab nanti.